تشمل مهام مصممي واجهة المستخدم بعض الأشياء مثل: تصميم صفحات الويب باستخدام مهارات المصمم الفنية، التي لا تحدد فقط مظهر موقع الويب، ولكن كيف يعمل أيضًا، إلى جانب إنشاء مواقع لها تجربة مستخدم جذابة، وإجراء الاختبارات لها حتى تصبح فعالة وسريعة الاستجابة، مع التواصل المستمر والفعال للعمل مع مطوري الموقع، لضمان تنفيذ العمل بالجودة المطلوبة.
نظرًا لأن مهنة تصميم الفيديو واسعة النطاق، فمن الجيد اختيار مجال للتخصص لضمان قدرتك على الإبداع في هذا المجال كأحد وظائف المستقبل.
مع تسارع التحولات في سوق العمل نتيجة للتقدم التكنولوجي، تتطلب وظائف المستقبل مهارات جديدة تختلف عن تلك المطلوبة اليوم. وفقًا لتقرير المنتدى الاقتصادي العالمي، ستتغير أكثر من ثلث المهارات الحالية في غضون خمس سنوات.
من أكثر المهارات المستقبلية المطلوبة في القيادة، هي مهارة القدرة على الموازنة بين العنصر البشري والتقنيات الحديثة، لأن الشركات في المستقبل ستعتمد على القائد الناجح الذي يستطيع إنجاز مهامها على النحو الأمثل بالمزج بين التكنولوجيا واللمسة البشرية، دون تفضيل عنصر على الآخر.
ولتعزيز هذه المهارة؛ لا بد من القيام بعدة أمور، وهي التأكد من مساعدة أعضاء الفريق لبعضهم البعض، وحثهم نون على تعلم مهارات معرفية وتحفيزية واجتماعية جديدة، والتأكيد على الجميع أن الخطأ هو جزء من التطور، إلى جانب توصية الموظفين بأفضل طرق التعلم التي تساعدهم على تعزيز مهاراتهم ومن ثم اكتشاف إمكانياتهم كاملة.
تشمل مهارات إدارة الذات الجيدة التي يجب تضمينها في سيرتك الذاتية إدارة الوقت والتنظيم والتحفيز الذاتي.
ولأن وظائف الموظفين باتت تنطوي بشكل أساسي على استخدام تلك التقنيات؛ فلا بد من العمل على تطوير مهاراتهم في التعامل معها، وبالأخص علوم البيانات والذكاء الاصطناعي والتعلم الآلي، وفهم المصطلحات للشبكات الاجتماعية وتطبيقات الهاتف المحمول، والتركيز على وجود فريق يجيد التعامل مع التكنولوجيا.
تساعد المهارات التنظيمية على تعزيز إنتاجية الموظف وإدارة الوقت وتحقيق الأهداف. إنها مفيدة في أي منصب مهني ويطلبها أصحاب العمل بشدة.
الأمر لا يبدأ باختيار مهارات معينة ولا يبدأ بين ليلة وضحاها لتتعلم المهارات، ولا يولد شخص لديه كل المهارات التي يحتاج إليها لاحقا… إنما هي شيء مكتسب، تتعلمه وتتطور منه على مراحل حياتك
ومن المهارات المستقبلية المطلوبة في من يشغلون المناصب القيادية ما يلي:
الشركات التقليدية (لا تحتاج الى ابتكار في العمل) تقرر الاختيار أولا بناء على الدراسة الأكاديمية، لأنهم يعتقدون أن الشخص المتفوق أكاديميا سيكون قادر على إنجاز العمل.
ويجدر التنويه إلى أن مهارة حل المشكلات والتفكير التحليلي، هي مهارة يطورها الإنسان خلال حياته المهنية، إذ تتطلب الإبداع والمبادرة من خلال اتباع نهج جديد يساعد على النظر إلى المشكلات بصورة مختلفة وعقل أكثر تفتحًا.
مع النمو في الاعتماد على الرقمنة في الأعمال التجارية، زاد تهديد مجرمي الإنترنت والمنظمات الإجرامية. لذا، تعتمد الشركات على خبراء أمن المعلومات، لمساعدتهم على مواجهة هذه التحديات الصعبة.
مرحبًا بعودتك البريد الإلكتروني أو رقم الهاتف